BLACK WEEK DO -60% SPRAWDŹ >>>

Darmowa dostawa już od 99 zł
{{ result.label }}

{{ result.excerpt | striphtml }}

Brak wyników wyszukiwania dla podanej frazy

Wystąpił błąd podczas wyszukiwania. Proszę spróbuj ponownie

Ciąża (287 Wątki)

Prace, których nie powinna wykonywać kobieta w ciąży

Data utworzenia : 2019-10-27 03:13 | Ostatni komentarz

Redakcja Canpol

5558 Odsłony
287 Komentarze

Kobieta w ciąży jest objęta szczególną ochroną nie tylko przed zwolnieniem z pracy, ale także ochroną jej zdrowia, dlatego nie może wykonywać pewnych prac. Sprawdź, czego nie wolno przyszłej mamie.

2019-10-27 04:27

Z pracą fizyczną trzeba uważać, niby do 5kg nie powinno się nosić, moja koleżanka tak poroniła właśnie...

2019-10-27 04:23

no nie które prace nie sa odpowiednie dla kobiet w ciąży

2019-10-27 04:21

ja miałam pracować w ochronie, skończyłam odpowiedni kurs ale podejrzewałam ciążę, miałam już podpisaną umowę i okazało się ze ciąża się potwierdziła, zostałam wysłana do lekarza medycyny pracy i niestety nie mogłam podjąć pracy, w sumie nie dziwię się, praca na nogach, przerwa kiedy czas tylko jest, noszenie broni. Zawsze wiem że będę mogła tam ponownie podjąć pracę ale to już na spokojnie:)

2019-10-27 04:19

Ja w pierwszej ciąży pracowałam fizycznie do 5 miesiąca ciąży ponieważ nie było żadnych przeciwwskazań lecz praca z każdym tygodniem była coraz bardziej uciążliwa. W drugiej ciąży od dnia kiedy dowiedziałam się, że zostanę mamą nic innego tylko zwolnienie lekarskie i leżenie w łóżku. Pierwsze 3 miesiące były bardzo ciężkie i prawie w ogóle nie wychodziłam z łóżka lecz teraz z każdym tygodniem czuję się już coraz lepiej lecz nadal na zwolnieniu lekarskim i oszczędny tryb życia...

2019-10-27 04:17

Ja na zwolnienie trafiłam już od pierwszych dni ciąży i kompletnie tego nie żałuję. Byłam co prawda dokarmiana duphastonem, ale wszystko skończyło sie wyśmienicie.

2019-10-27 04:13

marta, masz rację, czasami niby lekka praca biurowa, a stres może być tak duży, że aż wyniszczający. Atmosfera w pracy jest bardzo ważna. Nie warto męczyć się, trzeba myśleć o dziecku.

2019-10-27 04:11

Ja pracuje w urzędzie i od trzeciego miesiąca poszlam na zwolnienie. Żałuję bardzo ze nie poszlam od razu. Bardzo się meczylam ,wymioty ,zawroty glowy ,duszności to było coś strasznego. Teraz byłabym madrzejsza.

2019-10-27 04:10

no niestey na to nie ma rady

Bądźmy w kontakcie!

Interesują Cię najnowsze informacje o naszych produktach? Zapisz się do naszego Newslettera już teraz!

Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych użytkowników Newslettera. ROZWIŃ ZWIŃ

Kto odpowiada za ochronę Twoich danych?

Administratorem Twoich danych osobowych będzie Canpol Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Puławskiej 430, 02-884 Warszawa (dalej Canpol lub Spółka).

e-mail: [email protected]

Po co nam dane osobowe?

Twoje dane będą przetwarzane w celu przesyłania na Twój adres e-mail Newslettera.

Jaka jest podstawa prawna przetwarzania Twoich danych?

Twoja zgoda.

Warunki na jakich będziemy wysyłać Newsletter opisaliśmy w naszym Regulaminie.

Czy jesteś zobowiązany/zobowiązana do podania danych?

Nie musisz korzystać z naszego Newslettera, ale jeśli zechcesz go otrzymywać musisz w tym celu podać nam adres poczty elektronicznej.

Nie jest obowiązkowe podanie Twojego imienia chociaż byłoby milej, gdybyś podał lub podała swoje imię.

Kto może mieć wgląd w Twoje dane?

Canpol będzie udostępniać Twoje dane osobowe innym odbiorcom, którym powierzono przetwarzanie danych osobowych w imieniu i na rzecz Canpol.

Jak długo będziemy przetwarzać dane?

Do czasu wycofania przez Ciebie zgody na przetwarzanie. Wycofać zgodę możesz pisząc do nas na adres wskazany poniżej [email protected] jak również za pośrednictwem linku znajdującego się u dołu każdej ze stron Serwisu.

Czy Twoje dane będą przetwarzane w oparciu o zautomatyzowane podejmowanie decyzji, w tym profilowanie?

Nie

Jakie posiadasz uprawnienia zgodnie z RODO?

  • Wycofania Twojej zgody w dowolnym momencie bez podania powodu jej wycofania;

  • Dostępu do swoich danych osobowych i otrzymania ich kopii;

  • Przenoszenia danych, tj. otrzymania od nas w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego danych osobowych przez okres w jakim je przetwarzamy a także do przesłania przez Ciebie tych danych innemu administratorowi bez przeszkód z naszej strony;

  • Sprostowania (poprawienia) nieprawidłowych danych osobowych;

  • Żądania usunięcia danych osobowych,

  • Ograniczenia przetwarzania, czyli żądania ograniczenia przetwarzania danych do ich przechowywania. Odblokowanie przetwarzania może odbyć się po ustaniu przesłanek uzasadniających ograniczenie przetwarzania.


 

Masz prawo też kierować skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa), jeżeli uważasz, że dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem.

Do kogo możesz zwrócić się z pytaniem o ochronę danych?

Inspektor Ochrony Danych Canpol: E-mail: [email protected] ewentualnie pisząc na adres Canpol Sp. z o. o. Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, Biuro: Słubica B, ul. Graniczna