BLACK WEEK DO -60% SPRAWDŹ >>>

Darmowa dostawa już od 99 zł
{{ result.label }}

{{ result.excerpt | striphtml }}

Brak wyników wyszukiwania dla podanej frazy

Wystąpił błąd podczas wyszukiwania. Proszę spróbuj ponownie

Rodzice (162 Wątki)

Umowa na czas określony a ciąża

Data utworzenia : 2020-02-21 11:45 | Ostatni komentarz 2022-10-13 07:39

mamaninki1

5050 Odsłony
55 Komentarze

Dziewczyny, czy któraś z Was orientuje się jak wygląda sytuacja:

1. kiedy zajdzie się w ciąże w trakcie trwania umowy na czas określony? np. umowa o pracę na rok. 

2. I co w sytuacji gdy skończy się ta umowa w trakcie trwania urlopu macierzyńskiego?

3. Kto wówczas płaci macierzyński, w jakiej wysokości?

4. I co w momencie, kiedy urlop macierzyński się skończy a chcemy wrócić do tej pracy?

2020-02-25 23:08

Jak kobieta jest na wychowawczym i chce się starać o zasiłek to mąż musi mieć najniższa krajową plus nie mieć innych dodatkowych przychodów np z rolnictwa 

2020-02-25 15:57 | Post edytowany:2020-02-25 15:59

Rena może coś się zmieniło? bo wydaje mi się że kiedyś można było przedłużyć wychowawczy max 3 razy.

Wychowawczy może być płatny. Ale nie przez pracodawcę. Jeśli kwalifikujecie się dochodem to można pobierać zasiłek rodzinny wraz z dodatkiem z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym. Ale kryterium jest dość niskie i niewiele kobiet/mężczyzn korzysta z płatnego urlopu.

 

Justyna nie na każde dziecko niepełnosprawne można otrzymać świadczenie pielęgnacyjne. Należy posiadać orzeczenie o niepełnosprawności a w nim wskazania: 7 i 8 punkt musi być WYMAGA.

Żeby pobierać świadczenie pielęgnacyjne trzeba zrezygnować z zatrudnienia na rzecz sprawowania opieki nad dzieckiem niepełnosprawnym. Czasem lepiej pozostać w zatrudnieniu i wziąć na pewien czas urlop wychowawczy, a potem wrócić do pracy, jeśli stan zdrowia dziecka na to pozwala.

2020-02-25 15:07

Wychowawczy jest bezpłatny, to chyba nigdy się nie opłaca na niego iść. Jednak są różne sytuacje. Czasami nie mamy z kim zostawić dziecka, albo nie chcemy. Każdy niech rozsądzi co w  jego sytuacji jest lepszym wyjściem.

2020-02-25 14:10

Czasem sie nie oplaca isc na wychowawczy. To zalezy od wielu czynnikow. 

2020-02-25 11:01

Megg, urlop wychowawczy można podzielić na 5 części, z czego musi najkrótsza część trwać minimum 8 tygodni.

2020-02-24 23:30

Przy dziecku jiepelnosprawnym mozemy wziac tyle wychowawczego albo brac swiadczenie. Trzeba przeliczyc co sie bardziej oplaci. 

2020-02-24 14:43

Tez bym wziela najpierw L4, ale Pati pytała o inną sytuację.

Pato jest chyba tylko jeden haczyk przy przedłużaniu urlopu wychowawczego. z tego co wiem co można to zrobić maksymalnie 3 razy.

Wiecie że w przypadku dziecka niepełnosprawnego urlop wychowawczy można wykorzystać w wymiarze nawet 72 miesięcy?

2020-02-24 10:33

Ja miałam umowę na czas określony i skończyła się tydzień pi porodzie. Wniosek o macierzyński składałam u pracodawcy ale wypłacać jyz będzie zus 

Bądźmy w kontakcie!

Interesują Cię najnowsze informacje o naszych produktach? Zapisz się do naszego Newslettera już teraz!

Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych użytkowników Newslettera. ROZWIŃ ZWIŃ

Kto odpowiada za ochronę Twoich danych?

Administratorem Twoich danych osobowych będzie Canpol Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Puławskiej 430, 02-884 Warszawa (dalej Canpol lub Spółka).

e-mail: [email protected]

Po co nam dane osobowe?

Twoje dane będą przetwarzane w celu przesyłania na Twój adres e-mail Newslettera.

Jaka jest podstawa prawna przetwarzania Twoich danych?

Twoja zgoda.

Warunki na jakich będziemy wysyłać Newsletter opisaliśmy w naszym Regulaminie.

Czy jesteś zobowiązany/zobowiązana do podania danych?

Nie musisz korzystać z naszego Newslettera, ale jeśli zechcesz go otrzymywać musisz w tym celu podać nam adres poczty elektronicznej.

Nie jest obowiązkowe podanie Twojego imienia chociaż byłoby milej, gdybyś podał lub podała swoje imię.

Kto może mieć wgląd w Twoje dane?

Canpol będzie udostępniać Twoje dane osobowe innym odbiorcom, którym powierzono przetwarzanie danych osobowych w imieniu i na rzecz Canpol.

Jak długo będziemy przetwarzać dane?

Do czasu wycofania przez Ciebie zgody na przetwarzanie. Wycofać zgodę możesz pisząc do nas na adres wskazany poniżej [email protected] jak również za pośrednictwem linku znajdującego się u dołu każdej ze stron Serwisu.

Czy Twoje dane będą przetwarzane w oparciu o zautomatyzowane podejmowanie decyzji, w tym profilowanie?

Nie

Jakie posiadasz uprawnienia zgodnie z RODO?

  • Wycofania Twojej zgody w dowolnym momencie bez podania powodu jej wycofania;

  • Dostępu do swoich danych osobowych i otrzymania ich kopii;

  • Przenoszenia danych, tj. otrzymania od nas w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego danych osobowych przez okres w jakim je przetwarzamy a także do przesłania przez Ciebie tych danych innemu administratorowi bez przeszkód z naszej strony;

  • Sprostowania (poprawienia) nieprawidłowych danych osobowych;

  • Żądania usunięcia danych osobowych,

  • Ograniczenia przetwarzania, czyli żądania ograniczenia przetwarzania danych do ich przechowywania. Odblokowanie przetwarzania może odbyć się po ustaniu przesłanek uzasadniających ograniczenie przetwarzania.


 

Masz prawo też kierować skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa), jeżeli uważasz, że dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem.

Do kogo możesz zwrócić się z pytaniem o ochronę danych?

Inspektor Ochrony Danych Canpol: E-mail: [email protected] ewentualnie pisząc na adres Canpol Sp. z o. o. Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, Biuro: Słubica B, ul. Graniczna