Rodzice (162 Wątki)
Dopiero za kilka tygodni rodzę, ale już rozważam kwestię jak złożyć wniosek o urlop rodzicielski i czy składać już wniosek z góry czy poczekać. Każde rozwiązanie pociąga za sobą inne konsekwencje. W drugim przypadku – czyli, gdybym złożyła wniosek dopiero pod koniec urlopu macierzyńskiego to mam możliwość wykorzystać urlop rodzicielski w bezpośrednio po sobie następujących częściach (nie więcej niż 4) bądź też mogę wrócić do pracy i przesunąć część urlopu rodzicielskiego w wymiarze do 16 tygodni na czas, późniejszy ale nie dłużej niż do ukończenia przez dziecko 6 lat. Oczywiście tutaj zastanawiam się czy dla pracodawcy nie byłoby to kłopotliwe ze względu na fakt, że wrócę do pracy i wpadnę znów w rytm pracy a np. po pół roku pójdę na 16 tygodni urlopu rodzicielskiego.
Zastanawiam się, więc nad kwestią urlopu rodzicielskiego i pracy na pół etatu. Urlop macierzyński w wymiarze 20 tygodni zamierzam wykorzystać i potem pozostaje kwestia 32 kolejnych tygodni, które tworzą urlop rodzicielski. Rozważam opcję ,aby 16 tygodni w pełni wykorzystać a kolejne 16 tygodni połączyć z pracą na ½ etatu. W przypadku łączenia urlopu rodzicielskiego z wykonywaniem pracy wymiar urlopu rodzicielskiego ulega wydłużeniu proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy, nie dłużej jednak niż do64 tygodni. Z jednej strony wrócę do pracy na ½ etatu a z drugiej strony mój urlop rodzicielski się wydłuży i będę dłużej pracować na ½ etatu i opiekować się dzieckiem – jednocześnie będę pobierać pomniejszony zasiłek, ale i wynagrodzenie za pracę na ½ etatu, więc finansowo będzie to gdzieś na stałym poziomie.
Moje wątpliwości wynikają z faktu na specyfikę pracy i nie chciałabym zbytnio wypaść z „obiegu” a jak wiadomo po całym rodzicielskim jest jeszcze do wybrania urlop wypoczynkowy. Czy któraś z obecnych mam korzystała z któregoś rozwiązania i jak to wygląda w praktyce? Pracodawca musi na to wyrazić zgodę, ale zastanawiam się jak by do tego podszedł? Czy taki powrót do pracy i jednocześnie wydłużenie urlopu rodzicielskiego wpływa na opiekę nad dzieckiem?
2023-04-14 10:55
sama nie wiem co robić czy wracać do pracy czy iść na wychowawczy
2023-04-13 20:36
Dobrze również byłoby gdyby opłaty za żłobek były mniejsze. Max 1000zl z wyżywieniem
2023-04-13 17:17 | Post edytowany:2023-04-13 17:18
A no tak to niestety wygląda :) Że czasem patrząc na koszty ,nie opłaca się rezygnować z wychowawczego. Zawsze pracowałam i nie korzystałam ,bo pomagała mi mama. Teraz nie mam wyboru i zapewne będę korzystać z wychowawczego ,bo opłaty wysokie. Tak jak piszesz ...fajnie by było gdyby był płatny ...przynajmniej jakaś mniejsza kwota.
2023-04-13 17:12
Właśnie nie zawsze się opłaca
2023-04-13 17:02
Taka prawda. Nie zawsze opłaca się posyłać dzieci do prywatnych placówek ze względu na koszt
2023-04-13 13:15
dobrze by było jak by był płatny nawet nie jakies wielkie pieniadze ale jakieś wsparcie bo jednak nie każde dziecko dostaje sie do żłobka a z drugiej strony nie kazdy chce oddac dziecko do takiejplacówki
2023-03-23 21:39
Dokładnie
2023-03-20 10:58
teraz to nie wiem czy ktoś w ogóle się załapie, chyba ktoś kto ma dużo dzieci i jedno z rodziców pracuje i tylko na minimalnej
