Zabawki z rabatem do -30% SPRAWDŹ >>>

Darmowa dostawa już od 99 zł
{{ result.label }}

{{ result.excerpt | striphtml }}

Brak wyników wyszukiwania dla podanej frazy

Wystąpił błąd podczas wyszukiwania. Proszę spróbuj ponownie

Ciąża i poród (442 Wątki)

Zagrożona ciąża

Data utworzenia : 2020-06-04 08:49 | Ostatni komentarz 2021-01-11 17:21

NataliaKK

5711 Odsłony
379 Komentarze

Cześć dziewczyny,

Czy któraś z mam miała problemy w ciąży, które mogły zagrozić życiu dziecka, bądź spowodować przedwczesny poród? Moja pierwsza ciąża była zagrożona od 26 tygodnia, szyjka skróciła się tak szybko, że prawie jej nie było, do tego skurcze.... leżałam do dnia porodu. A teraz ? Druga ciąża od początku dawała się we znaki. Zbyt nisko łożysko, krwiak na macicy którego przy wizycie kontrolnej nie było, odklejajaca się kosmówka... A gdy wszystko wróciło do normy miałam zaledwie 7 tygodni przerwy i zaczął się problem z zbyt szybkim skracaniem się szyjki. Zalecany odpoczynek, a w domu roczne dziecko.... 

Może któraś mama była w podobnej sytuacji? Jak to wpływało na wasza psychikę? Jak bardzo ucierpiała też wasza kondycja fizyczna ? 

2020-06-22 06:28

Ja byłam na zleceniu i płaciła mi firma nie ZUS, później jak umowa po porodzie się skończyła to przejął mnie Zus

2020-06-21 23:46

Kontrola jakosxi wysake mi sie ze niekoniecznie tak jest. Tak mi sie wydaje. 

 

Tak to prawda na rozmowach nieraz siw slyszy ze dla jasnosci mam nadzieje ze nie planuje pani w najblizszwj przyszlosci dzieci... 

2020-06-21 23:25

Na umowę zlecenie płaci pracodawca do końca ciąży lub nawet po porodzie jeśli ma się dłuższą umowę... 

2020-06-21 20:53

KontrolaJakosci tym bardziej że pracodawca płaci tylko miesiąc później ZUS ale różni są ludzie. 

Gugus to faktycznie trudna sytuacja chyba masz rację i dobrze, że w tamtym akurat tak wyszło 

2020-06-21 19:41

Para żebym nie miala wyrozumiałego szefa to bym nawet nie mówiła o ciąży tylko by dowiedział.sie jak zobaczył zwolnienia

2020-06-21 19:19

U mnie w pracy to się cieszyli ale odrazu nie mówiłam że jestem w ciąży... Wiem tylko że niektórzy pracodawcy są wręcz bezczelni w związku z zajściem w ciążę...

 

Koleżanka była ma rozmowie kwalifikacyjnej to facet od razu mówił wulgarnie że ma nie zachodzić w ciążę bo utrzymywać nie będzie... Szkoda że tego nie nagrała...

2020-06-21 19:13

Ja jak się dowiedziałam o ciąży to moja szefowa poronila,  więc nie mogłam jej powiedzieć..  Później poszłam na l4, bo wylądowałam w szpitalu, bo nie mogłam noga ruszyć  i okazało się,  że  rwa kulszowa (A wiadomo w ciąży to ani zastrzyku, ani leków żadnych). I się dowiedziałaz l4  że jestem w ciąży. Z jeden strony głupio, ale z drugiej cieszę się,  że tak wyszło bo ta rozmowa na pewno nie należałaby do miłych. Ona była zdania, że najpierw ona , A później pracownicy 

2020-06-21 00:56

O tak niekiedy to wkurzony szef ze pracownik mu ucieka na l4... I macierzynski no jakby to było zlamanie jakiejś umowy itd. Zreszta nieraz maja problem z tym ze kobieta w ciazy jest. 

 

 

Ja akurat w sumie tak szybko nie powiedzialam ale tez nie za pozno musle ze tak akurat. 

 

Bądźmy w kontakcie!

Interesują Cię najnowsze informacje o naszych produktach? Zapisz się do naszego Newslettera już teraz!

Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych użytkowników Newslettera. ROZWIŃ ZWIŃ

Kto odpowiada za ochronę Twoich danych?

Administratorem Twoich danych osobowych będzie Canpol Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Puławskiej 430, 02-884 Warszawa (dalej Canpol lub Spółka).

e-mail: [email protected]

Po co nam dane osobowe?

Twoje dane będą przetwarzane w celu przesyłania na Twój adres e-mail Newslettera.

Jaka jest podstawa prawna przetwarzania Twoich danych?

Twoja zgoda.

Warunki na jakich będziemy wysyłać Newsletter opisaliśmy w naszym Regulaminie.

Czy jesteś zobowiązany/zobowiązana do podania danych?

Nie musisz korzystać z naszego Newslettera, ale jeśli zechcesz go otrzymywać musisz w tym celu podać nam adres poczty elektronicznej.

Nie jest obowiązkowe podanie Twojego imienia chociaż byłoby milej, gdybyś podał lub podała swoje imię.

Kto może mieć wgląd w Twoje dane?

Canpol będzie udostępniać Twoje dane osobowe innym odbiorcom, którym powierzono przetwarzanie danych osobowych w imieniu i na rzecz Canpol.

Jak długo będziemy przetwarzać dane?

Do czasu wycofania przez Ciebie zgody na przetwarzanie. Wycofać zgodę możesz pisząc do nas na adres wskazany poniżej [email protected] jak również za pośrednictwem linku znajdującego się u dołu każdej ze stron Serwisu.

Czy Twoje dane będą przetwarzane w oparciu o zautomatyzowane podejmowanie decyzji, w tym profilowanie?

Nie

Jakie posiadasz uprawnienia zgodnie z RODO?

  • Wycofania Twojej zgody w dowolnym momencie bez podania powodu jej wycofania;

  • Dostępu do swoich danych osobowych i otrzymania ich kopii;

  • Przenoszenia danych, tj. otrzymania od nas w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego danych osobowych przez okres w jakim je przetwarzamy a także do przesłania przez Ciebie tych danych innemu administratorowi bez przeszkód z naszej strony;

  • Sprostowania (poprawienia) nieprawidłowych danych osobowych;

  • Żądania usunięcia danych osobowych,

  • Ograniczenia przetwarzania, czyli żądania ograniczenia przetwarzania danych do ich przechowywania. Odblokowanie przetwarzania może odbyć się po ustaniu przesłanek uzasadniających ograniczenie przetwarzania.


 

Masz prawo też kierować skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa), jeżeli uważasz, że dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem.

Do kogo możesz zwrócić się z pytaniem o ochronę danych?

Inspektor Ochrony Danych Canpol: E-mail: [email protected] ewentualnie pisząc na adres Canpol Sp. z o. o. Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, Biuro: Słubica B, ul. Graniczna