ŚWIĄTECZNE OKAZJE DO -58% SPRAWDŹ >>>

Darmowa dostawa już od 99 zł
{{ result.label }}

{{ result.excerpt | striphtml }}

Brak wyników wyszukiwania dla podanej frazy

Wystąpił błąd podczas wyszukiwania. Proszę spróbuj ponownie

Ploteczki (511 Wątki)

Bon turystyczny

Data utworzenia : 2022-01-05 11:44 | Ostatni komentarz 2023-05-22 13:36

TerazMamma

3971 Odsłony
199 Komentarze

Dziewczyny, czy macie jakiś pomysł na co można wykorzystać ten bon turystyczny 500+? Chodzi mi o jakieś inne możliwości niż noclegi.

2022-01-13 21:51

mazia u nas jak sie przyjełam to nie mogłam miec urlopu w wakacje mimo że miałam dziecibo byłam nowa,i dawali mi w czerwcu dwa ostatnie tygodnie i powiem ze byłam zadowolona bo zawsze miałam super goraca pogode 

Mamaróży no teraz to i tak masakra z tymi pogrzebami,zawsze zle patrza czy to aby na pewno ktoś zmarł

2022-01-13 21:19

to jakaś plaga z tymi pogrzebami była, ale no sporo tego było w tak krótkim czasie i co pracodawca już zaczął pewnie kminić czy nie oszukuje takie ich myślenie 

2022-01-13 20:33

Widzę że nie macie kolorowo eh ciężko z takimi pracodawcami  

2022-01-13 18:47

MamaRóża właśnie najgorsze są takie komentarze....

U nas znowu w 2019 roku jeszcze trzeba było się tłumaczyć kiedy ma się impreze i szef decydowal kiedy po takiej imprezie możesz wrócić... zenułaaa

2022-01-13 18:45

Ojej, no nigdy nie wiadomo co się komu przytrafi 

2022-01-12 23:38

Hit mi kolezanka mówiła u siebie. Miała  jednym tyogdniu pogrzeb babci.W kolejnym cioci chrzestej.  po 3 tygodniach ktoś tam bliski znowu zmarł... o usłyszała czy przypadka nie przesadza z tymi pogrzebami... takze wiecie.... na babcie wzieła wolne to co się nalezy.... a na tamte dwa chciała urlop na zadanie.... 

2022-01-12 21:13

U mojej mamy też są plany,ale praktycznie w ogóle się to nigdy nie sprawdza i jak ma zaplanowany to musi iść do pracy lub po nią przychodzą bo ktoś chory itp. no i musi wrócić z urlopu 

2022-01-12 14:52

Madzia moj kierownik to starszy pan, który lubi chodzić do pracy i zatruwać życie innym;/ wiesz jak to jest z takimi osobami;/ dla nich nie ma problemu by coś zrobić, bo ta osoba nigdy tego nie robi, tylko jego pracownik;/ 

 

U nas jest plan urlopu, i się wpisujesz kiedy chcesz i zazwyczaj się to pokrywa, chyba ze ten starszy pan chce ci zrobić na złośc to mozesz go nie dostać:D

Bądźmy w kontakcie!

Interesują Cię najnowsze informacje o naszych produktach? Zapisz się do naszego Newslettera już teraz!

Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych użytkowników Newslettera. ROZWIŃ ZWIŃ

Kto odpowiada za ochronę Twoich danych?

Administratorem Twoich danych osobowych będzie Canpol Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Puławskiej 430, 02-884 Warszawa (dalej Canpol lub Spółka).

e-mail: [email protected]

Po co nam dane osobowe?

Twoje dane będą przetwarzane w celu przesyłania na Twój adres e-mail Newslettera.

Jaka jest podstawa prawna przetwarzania Twoich danych?

Twoja zgoda.

Warunki na jakich będziemy wysyłać Newsletter opisaliśmy w naszym Regulaminie.

Czy jesteś zobowiązany/zobowiązana do podania danych?

Nie musisz korzystać z naszego Newslettera, ale jeśli zechcesz go otrzymywać musisz w tym celu podać nam adres poczty elektronicznej.

Nie jest obowiązkowe podanie Twojego imienia chociaż byłoby milej, gdybyś podał lub podała swoje imię.

Kto może mieć wgląd w Twoje dane?

Canpol będzie udostępniać Twoje dane osobowe innym odbiorcom, którym powierzono przetwarzanie danych osobowych w imieniu i na rzecz Canpol.

Jak długo będziemy przetwarzać dane?

Do czasu wycofania przez Ciebie zgody na przetwarzanie. Wycofać zgodę możesz pisząc do nas na adres wskazany poniżej [email protected] jak również za pośrednictwem linku znajdującego się u dołu każdej ze stron Serwisu.

Czy Twoje dane będą przetwarzane w oparciu o zautomatyzowane podejmowanie decyzji, w tym profilowanie?

Nie

Jakie posiadasz uprawnienia zgodnie z RODO?

  • Wycofania Twojej zgody w dowolnym momencie bez podania powodu jej wycofania;

  • Dostępu do swoich danych osobowych i otrzymania ich kopii;

  • Przenoszenia danych, tj. otrzymania od nas w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego danych osobowych przez okres w jakim je przetwarzamy a także do przesłania przez Ciebie tych danych innemu administratorowi bez przeszkód z naszej strony;

  • Sprostowania (poprawienia) nieprawidłowych danych osobowych;

  • Żądania usunięcia danych osobowych,

  • Ograniczenia przetwarzania, czyli żądania ograniczenia przetwarzania danych do ich przechowywania. Odblokowanie przetwarzania może odbyć się po ustaniu przesłanek uzasadniających ograniczenie przetwarzania.


 

Masz prawo też kierować skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa), jeżeli uważasz, że dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem.

Do kogo możesz zwrócić się z pytaniem o ochronę danych?

Inspektor Ochrony Danych Canpol: E-mail: [email protected] ewentualnie pisząc na adres Canpol Sp. z o. o. Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, Biuro: Słubica B, ul. Graniczna