ŚWIĄTECZNE OKAZJE DO -58% SPRAWDŹ >>>

Darmowa dostawa już od 99 zł
{{ result.label }}

{{ result.excerpt | striphtml }}

Brak wyników wyszukiwania dla podanej frazy

Wystąpił błąd podczas wyszukiwania. Proszę spróbuj ponownie

Ploteczki (509 Wątki)

Chrzest starszego dziecka

Data utworzenia : 2020-05-10 22:03 | Ostatni komentarz 2020-10-14 13:22

aridka

8269 Odsłony
392 Komentarze

Mamusie, czy któraś z was chrzciła dziecko między 8 a 18 mcy? Jak wrażenia? Jak takie duże dziecko znosi mszę i polewanie wodą? 

2020-09-07 15:50

Ja nawet jak nie miałam dzieci to święta to święta. Nie chciałam pracować. Mimo, że też kiedyś miałam możliwość za lepszą kasę.

I raz w sylwestra to teściowa mnie zaciągnęła do obsługi, ale powiedziałam, że nigdy więcej. Wtedy studiowałam to myślałam, że impreza jak impreza, a kasa się przyda. A na balet pójdziemy tydzień później.

2020-09-06 20:38

DoNiWe dokładnie punkt widzenia zależy od punktu siedzienia. Jak się nie miało dzieci inaczej się na wszystko patrzyło niż teraz 

2020-09-06 15:44

Ja jak nie miałam dzieci to mi było obojętne czy idę do pracy czy nie.teraz akurat na to patrzę 

2020-09-04 20:34

Rena no jak ma się umowę to w tej kwestii mało ma się do powiedzenia. Bo ktoś musi pracować. A jak tylko na zlecenie to można odmówić. 

2020-09-04 11:17

Jak stawka podwójna, a wiadomo, że sporo osób nie traktuje już jakoś świąt bardzo poważnie. Raczej czas na odpoczynek, a jak można zarobić to też dobrze.

I ciężko tak, aby było trochę katolików i trochę prawosławnych. W Białymstoku to wiadomo łatwiej z tym.

Aneczka, no w hotelu jak umowy to inaczej. U mnie zazwyczaj to są  chyba tylko zlecenia na takich salach weselnych, więc można odmówić. Teściowa pracuje właśnie w kateringu, jest szefową na sali i właśnie zawsze na sylwestra jest problem. W święta to nie robią, bo każdy chce święta. A na sylwestra to nie raz ciągnie rodzinę, bo nie może składu zebrać.

2020-09-02 21:09

Moniczka znam takie osoby co się pchaly dla kasy iść do pracy w święta 

2020-09-02 12:45

Wiadomo,że święta każdy chce spędzić z rodziną.Ja też na pewno byłabym niezadowolona gdybym akurat wtedy musiała iść do pracy.Aneczka,to fajnie,że u Ciebie akurat to grało.

2020-09-01 20:50

Patka dziwne że odmówili bo przeważnie godzą się. Choć dla nich to i strata i zysk bo za imprezę wiecej zarobią ale i dłużej wtedy muszą wszyscy pracować a tak w święta zawsze krócej się pracuje a do tego podwójna stawka więc kasy naleci 

Bądźmy w kontakcie!

Interesują Cię najnowsze informacje o naszych produktach? Zapisz się do naszego Newslettera już teraz!

Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych użytkowników Newslettera. ROZWIŃ ZWIŃ

Kto odpowiada za ochronę Twoich danych?

Administratorem Twoich danych osobowych będzie Canpol Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Puławskiej 430, 02-884 Warszawa (dalej Canpol lub Spółka).

e-mail: [email protected]

Po co nam dane osobowe?

Twoje dane będą przetwarzane w celu przesyłania na Twój adres e-mail Newslettera.

Jaka jest podstawa prawna przetwarzania Twoich danych?

Twoja zgoda.

Warunki na jakich będziemy wysyłać Newsletter opisaliśmy w naszym Regulaminie.

Czy jesteś zobowiązany/zobowiązana do podania danych?

Nie musisz korzystać z naszego Newslettera, ale jeśli zechcesz go otrzymywać musisz w tym celu podać nam adres poczty elektronicznej.

Nie jest obowiązkowe podanie Twojego imienia chociaż byłoby milej, gdybyś podał lub podała swoje imię.

Kto może mieć wgląd w Twoje dane?

Canpol będzie udostępniać Twoje dane osobowe innym odbiorcom, którym powierzono przetwarzanie danych osobowych w imieniu i na rzecz Canpol.

Jak długo będziemy przetwarzać dane?

Do czasu wycofania przez Ciebie zgody na przetwarzanie. Wycofać zgodę możesz pisząc do nas na adres wskazany poniżej [email protected] jak również za pośrednictwem linku znajdującego się u dołu każdej ze stron Serwisu.

Czy Twoje dane będą przetwarzane w oparciu o zautomatyzowane podejmowanie decyzji, w tym profilowanie?

Nie

Jakie posiadasz uprawnienia zgodnie z RODO?

  • Wycofania Twojej zgody w dowolnym momencie bez podania powodu jej wycofania;

  • Dostępu do swoich danych osobowych i otrzymania ich kopii;

  • Przenoszenia danych, tj. otrzymania od nas w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego danych osobowych przez okres w jakim je przetwarzamy a także do przesłania przez Ciebie tych danych innemu administratorowi bez przeszkód z naszej strony;

  • Sprostowania (poprawienia) nieprawidłowych danych osobowych;

  • Żądania usunięcia danych osobowych,

  • Ograniczenia przetwarzania, czyli żądania ograniczenia przetwarzania danych do ich przechowywania. Odblokowanie przetwarzania może odbyć się po ustaniu przesłanek uzasadniających ograniczenie przetwarzania.


 

Masz prawo też kierować skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa), jeżeli uważasz, że dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem.

Do kogo możesz zwrócić się z pytaniem o ochronę danych?

Inspektor Ochrony Danych Canpol: E-mail: [email protected] ewentualnie pisząc na adres Canpol Sp. z o. o. Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, Biuro: Słubica B, ul. Graniczna